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      为营造浓厚的学习氛围，将书本知识转化为实际工作效能，9月27日上午，集团公司顺利举办了以“赋能工作，提升效能”为主题的第二期读书分享会。集团管理层与来自各业务板块的骨干代表齐聚一堂，交流阅读心得，共享思想盛宴。

      本次分享会聚焦于《Google工作法》这一经典著作。与会同仁们畅所欲言，结合各自的工作岗位与实践经验，分享了从书中汲取的智慧与启发。大家一致认为，在快速变化的市场环境中，书中的先进工作理念与方法具有重要的借鉴意义。

      分享环节气氛热烈，大家重温了全书的精华，并围绕几个核心方法论展开了深入探讨：例如，在复杂决策中如何“抓大放小”，并在执行中保持敏捷迭代；如何通过合理规划，为高价值创新思考留出空间；以及如何运用科学的目标管理工具，建立清晰的工作优先级，从而全面提升个人与组织的工作效率。

      会上，集团胡卡娜总裁认真聆听了大家的分享，并作了总结性讲话。胡总强调，集团始终将文化建设视为高质量发展的基石，鼓励员工持续学习是其中的关键一环。同时，胡总对未来学习活动的开展提出三点期望：一是发挥头雁作用，各级管理干部要养成读书修身的好习惯，带动员工多读书、读好书; 二是营造鼓励分享、敢于发言的软性工作环境，提升员工对于工作的价值认同; 三是涵养读书氛围，组织形式多样、氛围轻松的读书和茶话会活动。

      始于书本，归于实践。集团将持续定期举办读书分享会，搭建更广阔的知识交流平台，鼓励更多员工参与其中，在阅读与思考中汲取前行力量，共同推动集团的持续进步与发展。